Beskæftigelsesområdet får egen læringsplatform
Med Workwiser til beskæftigelsesområdet forbinder vi traditionel undervisning med effektiv e-læring. Det sikrer en bedre transfer af viden, ligesom det lader medarbejderne tilgå kurser og opslagsværk efter et undervisningsforløb.
Kontakt os i dag og få et uforpligtende møde.
Marselisborg Consulting
Marselisborg Consulting har igennem mange år været en førende aktør, når snakken falder på beskæftigelsesområdet. I Workwiser har vi samlet 15 års erfaringer fra kompetenceudvikling- og sparringsforløb til mere end 3.000 medarbejdere på beskæftigelsesområdet og omsat det til undervisningsmateriale. Her vil du finde kurser om samtlige metoder, redskaber og øvelser, der understøtter det gode match mellem borger og arbejdsplads. Det findes absolut ikke andre steder.
Alle relevante kurser
Workwiser giver jeres organisation en tryghed i, at jeres medarbejdere ved alt, hvad man skal vide som medarbejder i beskæftigelsesindsatsen. På platformen kan man klikke sig igennem et helt univers af moduler, der ledsages af undervisningsdage med erfarne konsulenter.
Se et lille udpluk af vores kurser herunder:
- BALA
- GDPR
- Karl Tomm
- GameMastery
- Forhandlingsteknik
- Empowerment
Målrettet medarbejderudvikling
WorkWiser giver dig et unikt indblik i organisationens, teamets og den enkeltes kompetenceprofil. Det er et fagligt univers, der forpligter den enkelte og skaber en gennemsigtighed ift. hvor vi med fordel kan styrke fagligheden. Det åbner for helt nye muligheder for at bedrive faglig ledelse og sikre resultatskabelse og trivsel i kraft af høj faglighed.
Alt efter dine medarbejderes kompetenceprofil kan du nemt og overskueligt sammensætte et målrettet kompetenceudviklingsforløb.
Faglig kvalitetssikring
Med WorkWiser kan medarbejderne nu tilgå viden, når det passer dem – eller når du som leder vælger at sammensætte et forløb. Workwiser sætter medarbejderen i stand til at opsøge ny, relevant viden på egen hånd, men den sætter også ledelsen i stand til at sikre, at alle medarbejdere har den fornødne viden og kompetenceprofil til at løfte opgaven.
Workwiser ensretter informationsstrømmen, så alle får samme, korrekte information, og så giver den ledelsen en datacentral, hvor man kan følge med i medarbejdernes faglige udvikling.
Levende læringsplatform
Du kan clicke dig igennem et helt univers af kurser, der giver indsigt i alt, hvad der er væsentligt for jeres arbejde.
E-læring behøver ikke være kedeligt, og vores kurser er fulde af animationsvideoer, interaktive grafikker og spændende dilemmaer.
Vores kurser er udarbejdet af fagpersonale hos Workwiser, og vi sørger for, at indholdet i kurserne altid er helt up to date. Kommer der f.eks. en ny principmeddelelse fra Ankestyrelsen, opdaterer vi alle relevante kurser med de nye retningslinjer – og med eksempler der illustrerer relevansen for medarbejdernes arbejde. Workwiser bliver jeres kilde til den nyeste forskning og viden om metoder og lovgivning inden for jeres fagområde.
Omhyggelig onboarding
Med Workwiser får I en central platform for læring og videndeling, hvilket virkelig kommer jeres nye medarbejdere til gode. Workwiser styrker jeres onboarding af nye medarbejdere ved at introducere til jeres kulturelle, lovgivningsmæssige og metodiske fundament.
Derfor kan I være sikre på, at medarbejderne har de bedste forudsætninger for at komme godt fra start og forstå hvilken rolle de spiller i jeres organisation.